人力资源和社会保障部数据显示，1-11月，全国城镇新增就业1210万人，提前完成年度目标；城镇平均调查失业率5.2%，低于5.5%的调控目标。这张提前提交的“成绩单”，展现了工作重点政策的威力和有效性，为保障民生底线、稳定社会大局提供了有力支撑。工作是人们最大的生计。稳就业、稳民生、筑繁荣信心。今年以来，党中央把稳就业摆在“四个稳定”工作的首要位置。金融、财政、产业、劳动等政策协同减负、稳岗、扩就业，全力确保劳动生产率总体平稳总体稳定。尽管形势总体稳定，但劳动力市场供给旺盛、需求疲弱的结构性矛盾依然突出。 “供给旺盛”体现在整体压力保持不变。每年有超过1000万大学毕业生、近3亿农民工，稳定就业存量、扩大就业面临巨大挑战。 “需求疲软”并不是指就业岗位的绝对缺乏，而是指符合劳动者期望的高质量、稳定就业岗位的增长并未完全跟上供给的步伐。受市场需求波动影响，部分传统行业和中小企业扩就业意愿较为谨慎；而新兴产业和高新技术领域的快速发展，对劳动者的专业技能和学习能力提出了更高的要求，供需双方都面临困难。有效连接。此外，部分劳动者的工作期望与市场现实存在差距，也增加了工作匹配的难度。这种供给旺盛、需求疲软的局面，是劳动力市场非预期转型和经济结构调整的重要表现。这也是高质量发展过程中必须解决的阶段性问题。中央经济工作会议明确提出“实施稳就业、扩能力、提质量行动”，为下一步就业工作指明了方向。稳住地位的关键在于稳定经营主体。调查显示，居民人均可支配收入的70%和脱贫户纯收入的80%来自工资性收入和经营性收入。岗位安全直接取决于对公交安全现状和发展的信心实体。当前，一些中小微企业和个体工商户抗风险能力还较弱，需要统筹应急救援和制度降本增效，让更多企业“愿意招人、能招人”。要不断优化完善各类救助方式，帮助企业切实减轻税收、融资、就业等负担；还要进一步着力营造稳定、透明、可预期的营商环境，降低制度性交易成本，增强企业长期投资和扩大就业的信心。产能扩张的核心是开辟更多的工作空间。大力发展数字经济、绿色经济、银色经济等新业态新模式，培育壮大新的就业增长点。充分发挥s的作用把服务业作为吸纳就业的“蓄水池”，加大对建筑、住房、餐饮等劳动密集型行业的政策支持。加大对私营企业、中小微企业和大户个体工商户的支持力度，激发民间投资活力，增强促进就业作用。我国灵活就业人数超过2亿。灵活工作和新的工作业态已成为增加就业和收入的重要渠道。据了解，我国将立即出台新业态劳动者权益保障措施，灵活用工和新业态劳动者权益保障制度将进一步完善。提高工作质量，重点是提高工作质量。应对结构性矛盾，主要消除人力资本结构的方式与产业升级的方向是相适应的，从解决“一部分人失业”问题出发，解决“一部分人失业”问题。这就需要对职业教育和技能培训体系进行深入改革，更加紧密地贴合行业边界和市场需求，缩短学习与应用的差距。同时，完善终身职业技能培训体系，支持企业在职培训，帮助现有劳动力实现技能提升和技能提升。优化公共就业服务，利用大数据等技术提高就业匹配效率，对重点群体提供精准就业帮助。岗位整合、产能扩张、质量提升都是密切相关的。稳工作是基础，维持现有库存；产能扩张是关键，增加产能增加；质量改进是方向，质量改进。明年整体工作压力可能会增加。要把稳就业放在第一位，落实稳就业、扩产能、提质量行动，千方百计看懂这个“最大经济体”。 （作者：熊立 来源：经济日报） （编辑：付仲明）